Test / QA Technico fonctionnel Expérimenté - Rabat

27 mars
3 min de lecture

Informatique / Electronique - Secteur Informatique

Intermédiaire (3 à 5 ans)
1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
Bac +5 et plus Minimum - Master

Recherche de nouveauté

Besoin de réflexion

Besoin d'autonomie

Implication au travail

Ambition

CDI
Télétravail : Hybride

Entreprise :

ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs.

Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias.

Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier :

• D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif

• D’une politique ambitieuse de développement des compétences

• D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens

Culture de l'entreprise :

Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif.

Poste :

Dans le cadre de ce rôle, vos principales missions seront les suivantes:

Automatiser les tests fonctionnels et BDD.

Concevoir, exécuter et maintenir des campagnes de tests manuels structurés

Valider les API et flux applicatifs avec Postman (tests, collections, automatisation)

Gérer le versioning, l’intégration continue et la collaboration via GitLab

Rédiger des scénarios de tests clairs et exploitables pour fiabiliser la qualité logicielle

Profil recherché :

Diplôme : Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente

Expérience : 3 à 7ans

Compétences :

Faire les tests techniques (METI, WMS, APPRO-VISION, Q.Commerce) et fonctionnelles et participer aux tests End to End avec d'autres systèmes. (Tests de non régression, et de besoins techniques).
Bonne connaissance des architectures SI de grandes entreprises, aisance relationnelle, résistance à la pression et aux exigences business.
Concevoir la stratégie de test et piloter le plan de test global pour assurer une couverture complète et une validation rigoureuse des exigences
Analyser les EPIC et User Stories (rédigées en Gherkin) afin de définir des scénarios de test pertinents
Implémenter, maintenir et améliorer les tests automatisés pour optimiser le processus de validation continue
Superviser l’exécution des tests (manuels et automatisés) et assurer la gestion des anomalies (identification, priorisation, suivi)
Collaborer étroitement avec les équipes Produit et Développement pour garantir la qualité et le respect des exigences
Suivre les indicateurs de qualité (KPI) et proposer des actions d’amélioration continue
Utiliser et maîtriser les outils de test : Jira, Xray, Cucumber, Gherkin, Postman, SoapUI
Exploiter GitLab pour la CI/CD et la collaboration avec les équipes de développement
Travailler selon les méthodologies Agiles (Scrum, Sprint Planning, Backlog management)
S’appuyer sur les bonnes pratiques ISTQB pour renforcer la rigueur et la traçabilité des tests
Connaissance des méthodes de gestion de projet en Agilité (Scrum, Sprint Planning,Backlog…)
Excellente communication écrite et orale : Bonne communication écrite et orale en français pour des interactions fluides avec le métier.
Esprit d'analyse et d'amélioration continue : Capacité à évaluer le code et ses impacts, ainsi qu'à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer.
Capacité de prise de recul : Aptitude à évaluer les problématiques avec objectivité et à proposer des solutions d'amélioration.
Capacité à respecter les délais tout en maintenant des standards élevés.
Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pour atteindre des objectifs communs.